O Sindicato dos Professores de Blumenau e Região (Sinpabre) manifestou repúdio à decisão da escola particular tanto em relação à demissão como a denúncias de perseguição política contra outros professores que receberam advertências disciplinares pela manifestação de preferência política durante uma confraternização.
De acordo com a entidade, esse não foi um episódio isolado, já que “multiplicam-se denúncias de trabalhadores ameaçados, constrangidos e dispensados em razão de suas convicções políticas.
Para os representantes da categoria, é inadmissível que as profissionais sejam punidas por essa motivação.
O sindicato pondera que a liberdade não pode ser suprimida por regulamentos internos, pressões de famílias ou pelo posicionamento ideológico de mantenedores de instituições de ensino.
O sindicato considerou grave que essas medidas tenham sido adotadas em razão de uma fotografia registrada em ambiente de confraternização, sem prejuízo às atividades pedagógicas ou utilização da sala de aula para imposição de posicionamentos partidários.
Por outro lado, os diretores da escola, Alexandre Kleis e Castelo Gazzoni, justificaram a demissão e as punições em um vídeo postado nas redes sociais.
Gazzoni acrescentou que, no Regimento Escolar, haveria um artigo que estabeleceria que os funcionários devem se omitir de manifestar preferências político-partidárias.
Para o sindicato, trata-se de um caso de assédio eleitoral. As denúncias desse tipo de violação se multiplicaram desde o resultado do segundo turno, (dia 25 de outubro).
O Ministério Público do Trabalho contabilizou até aquela data um total de 1. 937 casos. Desde então, esse número subiu para 5. 637 (dados desta quinta-feira, 12), um aumento de 3,7 mil casos.
Pelos dados do governo federal, até o último dia 4, o governo já havia recebido mais de sete mil denúncias de assédio eleitoral no ambiente de trabalho.
O ministro do Trabalho, Luiz Marinho, mencionou, inclusive, no dia 28, que o governo poderia criar uma “lista suja” de empresas que cometerem esse tipo de violação e estariam sujeitas a sofrer sanções para obtenção de créditos públicos.
O Tribunal Superior do Trabalho (TST) e o Ministério Público do Trabalho (MPT) garantiram que empresas que façam pressões ou demissões por conta de opiniões políticas, serão punidas com o “rigor da lei”.
Em números
- 637 (dados desta quinta-feira, 12), um aumento de 3,7 mil casos
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